Государственная кадровая служба приступает к формированию Карьерного резерва кадров

Государственная кадровая служба Кыргызской Республики сообщает:

По итогам встречи исполняющего обязанности Президента, Премьер-министр Кыргызской Республики С.Жапарова и директора Государственной кадровой службы А. Маматалиева,  Государственная кадровая служба приступает к формированию Карьерного резерва кадров.

Карьерный резерв кадров будет состоять из Национального резерва кадров, внутреннего резерва кадров, а также из опытных и квалифицированных руководителей и специалистов, представителей молодежи.

Особое внимание при отборе будет уделено молодому поколению, которому предстоит решать задачи развития нашей страны.

Лица, состоящие в Национальном и Карьерном резерве кадров, будут рекомендованы на назначение на высшие и главные государственные  и муниципальные должности, назначаемые в особом порядке  (заместители министров, эксперты и сотрудники  Аппарата Правительства и другие  государственные должности).

Если Вы:

— гражданин Кыргызской Республики;
— опытный и квалифицированный руководитель и специалист;
— являетесь представителем молодежи;
— не проходили процедуры конкурсного отбора на государственные и муниципальные должности;
 не были назначены на государственные и муниципальные должности по итогам конкурсного отбора.

То Вы сможете пополнить ряды Национального и карьерного резерва кадров.

В целях реформирования и улучшения системы государственного правления, для притока молодых и чистых профессионалов на  государственную и муниципальную службу, Государственная кадровая служба призывает всех желающих  подать документы для участие в конкурсе.

Документы необходимо подать в Государственную кадровую службу до 1 декабря 2020 года (пр. Чуй, 122, каб. 314).

Необходимые документы для участия:

  1. личное заявление по форме /public/images/file_library/2020110623191210.docx ;
  2. резюме с фотографией по форме /public/images/file_library/2020110618054215.docx
  3. копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование, заверенные нотариально или по последнему месту работы;
  4. копия трудовой книжки, заверенная нотариально или по последнему месту работы;
  5. копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии);
  6. копия паспорта (оригинал предъявляется по прибытии на тестирование).

 Дополнительная информация по телефону: 66-01-49, 66-02-31  и на сайте ГКС  https://mkk.gov.kg/news/view/idnews/583.