Панфиловское районное ветеринарное управление объявляет о проведении открытого конкурса на зачисление в резерв кадров на старшие и младшие административные должности государственной гражданской службы Панфиловского районного ветеринарного управления. Общие квалификационные требования ко всем группам административных государственных гражданских должностей.
- Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлению ветеринария:
1.Уровень профессионального образования:
— высшее профессиональное образование в области: «сельское хозяйство» по направлению ветеринария.
- Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
- Профессиональные компетенции:
Знания:
- Закон Кыргызской Республики «О ветеринарии»;
- Закон Кыргызской Республики «О животном мире»;
- Закон Кыргызской Республики «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства»;
- Закон Кыргызской Республики «Об идентификации животных и продуктов животного происхождения»;
- Постановления Правительства Кыргызской Республики: «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства» от 29 января 2018 года №56;
- Положение «О критериях оценки риска при проведении плановых проверок субъектов предпринимательства на объектах высокого эпидемиологического риска» от 26 октября 2011 года №679.
Умения:
— стратегическое планирование работы и применения новых подходов к решению возникающих проблем;
— поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
—эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения; межведомственного взаимодействия.
Навыки:
— навыки делового письма;
— анализа и прогнозирования деятельности в определенной сфере, применения новых подходов к решению возникающих проблем;
— владения приемами делового общения и проведения совещаний, встреч;
— навыки управления, применения компьютерной и другой оргтехники, а также необходимого программного обеспечения
- Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлению ветеринария:
- Уровень профессионального образования:
— высшее профессиональное образование в области: «сельское хозяйство» по направлению ветеринария.
- Стаж и опыт работы:
— без предъявления требований к стажу работы
- Профессиональные компетенции:
Знания:
- Закон Кыргызской Республики «О ветеринарии»;
- Закон Кыргызской Республики «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства»;
- Закон Кыргызской Республики «Об идентификации животных и продуктов животного происхождения»;
- Постановления Правительства Кыргызской Республики: «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства» от 29 января 2018 года №56.
Умения:
— эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения;
— стратегического планирования работы и применения новых подходов к решению возникающих проблем.
Навыки:
— навыки делового письма;
— анализа и прогнозирования деятельности в определенной сфере, применения новых подходов к решению возникающих проблем;
— владения приемами делового общения и проведения совещаний, встреч;
— навыки управления, применения компьютерной и другой оргтехники, а также необходимого программного обеспечения
- Квалификационные требования для младших групп административных должностей:
- Уровень профессионального образования:
— высшее профессиональное образование любого профиля.
- Стаж и опыт работы:
— без предъявления требований к стажу работы
- 3. Профессиональные компетенции:
Знания:
— Конституция КР.
— закон КР «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»
— типовая инструкция по делопроизводству в КР утвержденная постановлением ПКР от 3 марта 2020 года № 120
— Закон Кыргызской Республики «О национальном архивном фонде Кыргызской Республики»
-Закон Кыргызской Республики «О государственном языке Кыргызской Республики»
Умения:
— поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
— эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения;
— урегулирования конфликтных ситуаций;
— межведомственного взаимодействия.
Навыки:
— навыки делового письма;
— анализа и прогнозирования деятельности в определенной сфере, применения новых подходов к решению возникающих проблем;
— навыки управления, применения компьютерной и другой оргтехники, а также необходимого программного обеспечения
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:
- личное заявление;
- личный листок по учету кадров с фотографией;
- резюме (с указанием электронной почты), автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости);
- копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование (при наличии), заверенные нотариально или по последнему месту работы;
- копия трудовой книжки (при наличии стажа работы), заверенная нотариально или по последнему месту работы;
- копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии);
- копию паспорта;
- справка о состоянии здоровья.
Документы должны быть представлены гражданами лично, в скоросшивателях и в полном объеме. Документы и сведения не в полном объеме и не отвечающие требованиям приниматься не будут.
Документы принимаются в течение 10 рабочих дней (с 11 ноября по 23 ноября 2023 года) со дня опубликования по адресу:724709, Чуйская область, Панфиловский район, ул. Октябрьская№20, телефон: (0312) 60-79-51.
Полная информация размещена на сайтах:
— www/ mkk .gov.kg.
— www/gvfi.gov.kg.
Кандидаты соответствующие квалификационным требованиям, будут приглашены для прохождения тестирования. О дате и месте проведения конкурса будет сообщено дополнительно.