Нарзанский айыл окмоту объявляет открытый конкурс по отбору кандидатов для включения в резерв кадров Нарзанского айыл окмоту по следующим группам административных должностей муниципальной службы:
– на замещение старшей группы вакантных административных должностей муниципальной службы.
Для включения в резерв кадров Нарзанского айыл окмоту кандидат должен соответствовать следующим требованиям:
1) являться гражданином Кыргызской Республики;
2) быть не моложе 18 лет;
3)соответствовать квалификационным требованиям, установленным законодательством для включения в резерв кадров.
Кандидаты для включения в резерв кадров должны соответствовать следующим квалификационным требованиям:
Для старшей группы административных должностей:
1.Главный специалист по социальным вопросам:
— высшее образование по соответствующей специальности (медицина, педагогика, экономика, социальные и гуманитарные науки);
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее одного года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
Знания (основной тест):
-Конституция Кыргызской Республики;
-Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
-Закона Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
-Закона Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
-Закона Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»
— Закона Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
— Закона Кыргызской Республики «Об электронном управлении»;
-Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
Знания (предметный тест):
— Закон Кыргызской Республики “О государственных пособиях в Кыргызской Республике”;
— Закон Кыргызской Республики “О содействии занятости населения”;
— Закон Кыргызской Республики “Об основах социального обслуживания населения в Кыргызской Республике”;
— Закон Кыргызской Республики “Об образовании”;
— Закон Кыргызской Республики “О культуре”;
-Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан».
2.Главный специалист по земельным вопросам (С-Б):
-высшее образование по профильному направлению (геодезия и землеустройство, сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки, архитектура и строительство, технические и естественные науки, техносферная безопасность, природопользование и гидрометеорология, государственное и муниципальное управление);
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее одного года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
Знания (основной тест):
-Конституция Кыргызской Республики;
-Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
-Закона Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
-Закона Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
-Закона Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»
— Закона Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
— Закона Кыргызской Республики «Об электронном управлении»;
-Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
Знания (предметный тест):
-Земельный Кодекс Кыргызской Республики;
— Водный Кодекс;
— Закон Кыргызской Республики “О карантине растений”;
-Закон Кыргызской Республики «О пастбищах»;
— Закон Кыргызской Республики «О введении моратория на перевод (трансформацию) орошаемых земель пашни в другие категории земель и виды угодий»;
— Закон Кыргызской Республики “О градостроительстве и архитектуре Кыргызской Республики”.
Для участия в отборе предоставляются следующие документы, подшитые в скоросшиватель в следующей последовательности:
1)личный листок по учету кадров;
2) личное заявление с указанием группы муниципальной должности;
3) резюме (с указанием электронной почты, телефона);
4) автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости);
5) копии документов, подтверждающих основное и дополнительное
образование (при наличии), заверенные нотариально или по последнему месту работы;
6) копия трудовой книжки (при наличии стажа работы), заверенная
нотариально или по последнему месту работы;
7) копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при
наличии);
8) копия паспорта (оригинал предъявляется по прибытии на конкурс).
Примечание: Для дальнейшего участия в открытом конкурсе будут приглашены только те претенденты, документы которых соответствуют предъявленным требованиям. Контактные данные и адрес претендентов должны быть указаны точно.
Документы принимаются с 05 августа 2025 года по 18 августа 2025 года до 17.30ч. по адресу: с. Беловодское, ул.Фрунзе 168, Нарзан айыл окмоту, тел. для справок 0559 744791, 0550402400