Государственное агентство по делам государственной службы и местного самоуправления при Кабинете Министров Кыргызской Республики Объявляет конкурс по отбору кандидатов для зачисления в резерв кадров на младшие административные должности государственной гражданской службы и муниципальной службы. Документы принимаются в электронном формате с 28 сентября по 2 октября (включительно) 2026 года.
Конкурсный отбор проводится в три этапа:
- Рассмотрение документов
- Компьютерное тестирование
- Собеседование
Тестирование будет проводиться на знание следующих нормативно-правовых актов:
1) Конституция Кыргызской Республики;
2) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
3) Кодекс этики государственных гражданских служащих и муниципальных служащих Кыргызской Республики.
К тестированию допускаются кандидаты, соответствующие следующим требованиям:
— иметь высшее образование – для государственных органов или высшее либо среднее профессиональное образование – для органов местного самоуправления;
— без предъявления требований к стажу работы.
Если кандидат получает 50 % баллов на этапе тестирования, то он допускается к следующему этапу конкурса.
Во внеконкурсном порядке на основании личного заявления в резерв кадров включаются выпускники:
- Президентского лицея «Акылман»;
— зарубежных высших учебных заведений, получившие образование в рамках международной стипендии Президента Кыргызской Республики «Эл умуту»;
— высших учебных заведений Кыргызской Республики, имеющих особый статус, окончившие их с отличием.
— граждане Кыргызской Республики, имеющие инвалидность, отвечающие квалификационным требованиям.
Конкурсанты, изъявившие желание принять участие в конкурсе, могут подать заявку в электронном формате через личный кабинет на государственном портале «е-Kyzmat» (https://kyzmat.gov.kg), к заявке прилагаются документы в электронном формате (отсканированные):
— сканированные копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование (при наличии). Дипломы высших учебных заведений зарубежных стран должны быть переведены и апостилированы в порядке установленном в законодательстве Кыргызской Республики.
- Копия трудовой книжки (при наличии стажа работы).
Кандидат несёт ответственность за достоверность предоставленных сведений.
Кандидат обязан своевременно отслеживать информацию и уведомления, направленные на его адрес электронной почты, а также в его личный кабинет на государственном портале «e-Kyzmat», в течение всего периода проведения конкурса.
Срок пребывания в резерве составляет 3 года.
С информацией о конкурсе можно ознакомиться на вебсайте Агентства https://mkk.gov.kg/.
Если у вас есть вопросы, обращайтесь по номеру:
0 312 62 04 12, 66 01 49, 62 19 43,
62 02 86, 66 03 37
