Мэрия г.Кант Ысык-Атинского района Чуйской области объявляет открытый конкурс

This post is also available in: Kyrgyz

Мэрия г.Кант Ысык-Атинского района Чуйской области объявляет открытый конкурс по отбору кандидатов для включения в резерв кадров мэрии г.Кант по следующим административным муниципальныи должностям;

– на замещение старшей группы вакантных административных должностей муниципальной службы;

– на замещение младшей группы вакантных административных должностей муниципальной службы;

Для включения в резерв кадров мэрии г.Кант соискатель должен соответствовать следующим требованиям: гражданин Кыргызской Республики в возрасте не менее 18 лет.

 Квалификационные требования:

1. На замещение старшей группы вакантных административных должностей муниципальной службы: стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.

1.1 Уровень профессионального образования:

– высшее образование по направлениям экономики и финансов, математики, статистики, юриспруденция, налоги и налогообложение и государственной и муниципальной управлении;

1.2 Знания:

– Конституция Кыргызской Республики;

– Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;

– Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;

– Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;

– Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;

– Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120;

– Бюджетный Кодекс Кыргызской Республики, Закон Кыргызской Республики «О бухгалтерском учете» и Закон Кыргызской Республики «Об официальной статистике» Положение о Едином государственном регистре статистических единиц Кыргызской Республики (ЕГРСЕ), утверждено Постановлением ППКР №722 от 14 ноября 2003 года;

государственного и/или официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.

2. На замещение младшей группы вакантных административных должностей муниципальной службы: без предъявления к стажу работы.

2.1 Уровень профессионального образования:

– высшее либо среднее-специальное образование по направлениям экономики и финансов, юриспруденции, налоги и налогообложение и государственной и муниципальной управлении;

2.2 Знания:

– Конституция Кыргызской Республики;

– Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;

– Кодекс Кыргызской Республики (О неналоговых доходах) и Закон Кыргызской Республики «О бухгалтерском учете»

государственного и/или официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.

Для участия в конкурсе необходимо предоставить:

-личное заявление на участие в конкурсе;

-личный листок по учету кадров с фотографией;

-автобиографию;

-резюме (с указанием электронной почты);

-копию паспорта (оригинал паспорта предъявляется по прибытию на конкурс);

-копию трудовой книжки (заверенную нотариально);

-копии документов подтверждающие необходимое профессиональное

образование, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени и ученого звания (заверенную нотариально);

-рекомендательное письмо с места работы если имеется;

–справка с МВД об отсутствии судимости.

Документы необходимо представить в течение 10 календарных дней со дня опубликования по адресу: г.Кант, ул.Московская №8, тел. 5-59-30. (с 5 апреля до 14 апреля 2022 года до 17:30 часов)