КАДР РЕЗЕРВИНЕ КИРГИЗҮҮ ҮЧҮН
Кыргыз Республикасынын Өзгөчө кырдаалдар министрлигинин Талас облусу боюнча башкармалыгы
КОНКУРС ЖАРЫЯЛАЙТ
- Улук топтогу административдик мамлекеттик кызмат орунуна:
Кесиптик билимдин деңгээли: Жогорку билим, экономика жана башкаруу; бухгалтердик эсеп жана аудит багыттары боюнча.
Иш стажы жана тажрыйбасы: Жалпысынан 1 (бир) жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же муниципалдык кызмат стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3 (үч) жылдан кем эмес иш стажы.
Кесиптик компетенттүүлүгү:
- Билгичтиги: Сметаны түзүү, каржы жана мерчемдөө отчетторун даярдоо жөндөмдүүлүгү; эсеп жана отчеттуулуктун туура эмес жүргүзүлүшүн алдын алуу боюнча иш-чараларын уюштурууну билүү; каржылоо ишмердүүлүгүн жана иш кагаздарды жүргүзүү эрежелерин алып барууну билүү; “1С-бухгалтерия” 8.2 программасын билүү.
- Көнүмдөрү: Ченемдик-укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада колдонуу; чыр-чатактуу кырдаалды жөнгө салуу; натыйжалуу өз ара мамилелерди түзүү, ишкердик этика ченемдерин жана ыкмаларын билүү.
- Жалпы мыйзамдарды билүү: Кыргыз Республикасынын Конституциясы; Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”, “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө”, “Кыргыз Республикасынын ченемдик укуктук актылары жөнүндө”, “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” мыйзамдарын; Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы №120 “Кыргыз Республикасынын иш кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү нускама жөнүндө” токтомун.
- Предметтик мыйзамдарды билүү: Кыргыз Республикасынын Бюджеттик кодексин; Кыргыз Республикасынын “Бухгалтердик эсеп жөнүндө”, “Мамлекеттик сатып алуулар жөнүндө” мыйзамдарын; Кыргыз Республикасынын Президентинин 2022-жылдын 1-августундагы №266 “Кыргыз Республикасынын мамлекеттик жарандык кызматчыларына жана муниципалдык кызматчыларына эмгек акы төлөө шарттары жөнүндө” жарлыгын; Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2021-жылдын 15-ноябрындагы №262 “Кыргыз Республикасынын Өзгөчө кырдаалдар министрлиги жөнүндө”, 2022-жылдын 1-августундагы №433 “Кыргыз Республикасынын мамлекеттик органдарын жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органдарын тейлеп иштеген кызматкерлерге эмгек акы төлөө шарттары жөнүндө” токтомдорун.
- Улук топтогу административдик мамлекеттик кызмат орунуна:
Кесиптик билимдин деңгээли: Жогорку билим, техникалык же табият тануу илимдери; экономика жана башкаруу; архитектура жана курулуш; саламаттык сактоо; өзгөчө кырдаалдарда коргонуу; техносфералык же өрт коопсуздугу багыттары боюнча.
Иш стажы жана тажрыйбасы: Жалпысынан 1 (бир) жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же муниципалдык кызмат стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3 (үч) жылдан кем эмес иш стажы.
Кесиптик компетенттүүлүгү:
- Билгичтиги: Жарандар менен иштей билүү; жарандык коргонуу планын долбоорун иштеп чыгуу, сунуш берүү; жарандык коргонуу боюнча окутуулардын иш кагаздарын билүү; карталар менен иштей билүү жөндөмү; өзгөчө кырдаалдар учурунда иштөөгө физикалык чыдамкайлуулуугу; чоң көлөмдүү маалыматтар менен иштөө жана жогорку турган башчылардын тапшырмаларын сапаттуу аткаруу жөндөмдүүлүгү; курулуш эрежелери жана нормаларын билүү.
- Көнүмдөрү: Ченемдик-укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада колдонуу; чыр-чатактуу кырдаалды жөнгө салуу; натыйжалуу өз ара мамилелерди түзүү, ишкердик этика ченемдерин жана ыкмаларын билүү.
- Жалпы мыйзамдарды билүү: Кыргыз Республикасынын Конституциясы; Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”, “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө”, “Кыргыз Республикасынын ченемдик укуктук актылары жөнүндө”, “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” мыйзамдарын; Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы №120 “Кыргыз Республикасынын иш кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү нускама жөнүндө” токтомун.
- Предметтик мыйзамдары: Кыргыз Республикасынын “Жарандык коргонуу жөнүндө”, “Кыйроодон куткаруу кызматтары жана куткаруучулардын статусу жөнүндө” мыйзамдары; Кыргыз Республикасынын Президентинин 2024-жылдын 2-июлундагы ПЖ №176 «Кыргыз Республикасынын Жарандык коргонуусунун мамлекеттик тутуму жөнүндө жобону бекитүү тууралуу” жарлыгы; Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2022-жылдын 7-декабрындагы №670 “Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетине караштуу Эвакуациялык комиссия жөнүндө”, 2025-жылдын 17-январындагы №21 “Кыргыз Республикасында өзгөчө кырдаалдардын классификациясын жана аларды баалоонун критерийлерин бекитүү жөнүндө”, 2024-жылдын 22-февралындагы №77 “Өзгөчө кырдаалдардан же өзгөчө окуялардан келтирилген зыянды баалоонун, аны эсепке алууну системалаштыруунун тартибин жана Өзгөчө кырдаалдардын же өзгөчө окуялардын кесепеттерин жоюу боюнча иш-чараларды жана калыбына келтирүү иштерин жүргүзүүнүн тартибин бекитүү жөнүндө”, 2021-жылдын 15-ноябрындагы №262 “Кыргыз Республикасынын Өзгөчө кырдаалдар министрлигинин айрым маселелери жөнүндө” токтомдору; Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2019-жылдын 24-июнундагы №315 “Жарандык коргонуунун башкаруу органдарын, күчтөрүн жана калкты Жарандык коргонуу тармагында даярдоонун бирдиктүү системасы жөнүндө”, 2019-жылдын 28-январындагы №16 “Кыргыз Республикасынын жарандык коргонуу кызматтары жөнүндө”, 2019-жылдын 6-майындагы №212 “Аймактарды топторго, уюмдарды — Жарандык коргонуу боюнча категорияларга киргизүү тартибин бекитүү жөнүндө”, 2019-жылдын 6-майындагы №213 “Жарандык коргонуу жаатындагы эскертүүлөрдү берүүнүн тартиби жөнүндө жобону бекитүү тууралуу”, 2019-жылдын 13-майындагы №219 “Коопсуз райондорго калкты эвакуациялоо жана көчүрүү, ошондой эле материалдык жана маданий баалуулуктарды эвакуациялоо тартибин бекитүү жөнүндө” токтомдору.
- Улук топтогу административдик мамлекеттик кызмат орунуна:
Кесиптик билимдин деңгээли: Жогорку билим, техникалык илимдери; экономика жана башкаруу; информатика жана эсептөө техникасы; өзгөчө кырдаалдарда коргонуу; техносфералык же өрт коопсуздугу багыттары боюнча.
Иш стажы жана тажрыйбасы: Жалпысынан 1 (бир) жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же муниципалдык кызмат стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3 (үч) жылдан кем эмес иш стажы.
Кесиптик компетенттүүлүгү:
- Билгичтиги: Элдин алдында сүйлөө; мамлекеттик башкаруу, адамдык ресурстарды башкаруу тармагындагы тажрыйбасы болушуна артыкчылык берилет; кадр менеджментин билүү; өзгөчө кырдаалдар учурунда иштөөгө физикалык чыдамкайлуулуугу; чоң көлөмдүү маалыматтар менен иштөө жана жогорку турган башчылардын тапшырмаларын сапаттуу аткаруу жөндөмдүүлүгү.
- Көнүмдөрү: Ченемдик-укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада колдонуу; чыр-чатактуу кырдаалды жөнгө салуу; натыйжалуу өз ара мамилелерди түзүү, ишкердик этика ченемдерин жана ыкмаларын билүү.
- Жалпы мыйзамдарды билүү: Кыргыз Республикасынын Конституциясы; Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”, “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө”, “Кыргыз Республикасынын ченемдик укуктук актылары жөнүндө”, “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” мыйзамдарын; Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы №120 “Кыргыз Республикасынын иш кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү нускама жөнүндө” токтомун.
- Предметтик мыйзамдары: Кыргыз Республикасынын Эмгек кодексин; Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө” мыйзамын; Кыргыз Республикасынын Президентинин 2022-жылдын 2-февралындагы №25 “Иштеген жылдары үчүн пайыздык үстөк акыларды төлөө үчүн мамлекеттик кызматтын жана муниципалдык кызматтын стажын эсептөө тартиби жөнүндө жобону бекитүү тууралуу”, 2022-жылдын 24-февралындагы ПЖ №61 “Кыргыз Республикасынын мамлекеттик жарандык кызматчыларын жана муниципалдык кызматчыларын ротациялоо тартиби жөнүндө жобону бекитүү тууралуу”, 2022-жылдын 2-февралындагы ПЖ №24 “Кыргыз Республикасынын мамлекеттик органынын жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органынын мамлекеттик жарандык кызматынын жана муниципалдык кызматынын кадрлар резервин түзүү жана иштөөсү жөнүндө” жарлыктарын.
- Улук топтогу административдик мамлекеттик кызмат орунуна:
Кесиптик билимдин деңгээли: Жогорку билим, техникалык жана табият илимдери; экономика жана башкаруу; архитектура жана курулуш; геодезия жана жерге жайгаштыруу; саламаттык сактоо; өзгөчө кырдаалдарда коргонуу; техносфералык же өрт коопсуздугу багыттары боюнча.
Иш стажы жана тажрыйбасы: Жалпысынан 1 (бир) жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же муниципалдык кызмат стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3 (үч) жылдан кем эмес иш стажы.
Кесиптик компетенттүүлүгү:
- Билгичтиги: Жарандар менен иштей билүү; жарандык коргонуу планын долбоорун иштеп чыгуу, сунуш берүү; жарандык коргонуу боюнча окутуулардын иш кагаздарын билүү; карталар менен иштей билүү жөндөмү; өзгөчө кырдаалдар учурунда иштөөгө физикалык чыдамкайлуулуугу; чоң көлөмдүү маалыматтар менен иштөө жана жогорку турган башчылардын тапшырмаларын сапаттуу аткаруу жөндөмдүүлүгү; курулуш эрежелери жана нормаларын билүү.
- Көнүмдөрү: Ченемдик-укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада колдонуу; чыр-чатактуу кырдаалды жөнгө салуу; натыйжалуу өз ара мамилелерди түзүү, ишкердик этика ченемдерин жана ыкмаларын билүү.
- Жалпы мыйзамдарды билүү: Кыргыз Республикасынын Конституциясы; Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”, “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө”, “Кыргыз Республикасынын ченемдик укуктук актылары жөнүндө”, “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” мыйзамдарын; Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы №120 “Кыргыз Республикасынын иш кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү нускама жөнүндө” токтомун.
- Предметтик мыйзамдары: Кыргыз Республикасынын “Жарандык коргонуу жөнүндө”, “Кыйроодон куткаруу кызматтары жана куткаруучулардын статусу жөнүндө” мыйзамдары; Кыргыз Республикасынын Президентинин 2024-жылдын 2-июлундагы ПЖ №176 «Кыргыз Республикасынын Жарандык коргонуусунун мамлекеттик тутуму жөнүндө жобону бекитүү тууралуу” жарлыгы; Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2022-жылдын 7-декабрындагы №670 “Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетине караштуу Эвакуациялык комиссия жөнүндө”, 2025-жылдын 17-январындагы №21 “Кыргыз Республикасында өзгөчө кырдаалдардын классификациясын жана аларды баалоонун критерийлерин бекитүү жөнүндө”, 2024-жылдын 22-февралындагы №77 “Өзгөчө кырдаалдардан же өзгөчө окуялардан келтирилген зыянды баалоонун, аны эсепке алууну системалаштыруунун тартибин жана Өзгөчө кырдаалдардын же өзгөчө окуялардын кесепеттерин жоюу боюнча иш-чараларды жана калыбына келтирүү иштерин жүргүзүүнүн тартибин бекитүү жөнүндө”, 2021-жылдын 15-ноябрындагы №262 “Кыргыз Республикасынын Өзгөчө кырдаалдар министрлигинин айрым маселелери жөнүндө” токтомдору; 2019-жылдын 23-октябры №569 “Кыргыз Республикасында өзгөчө кырдаалдарга комплекстүү мониторинг жүргүзүүнүн жана божомолдоонун бирдиктүү системасы жөнүндө”, 2019-жылдын 19-февралы №58 “Жарандык коргонуу боюнча комиссия жөнүндө типтүү жобону бекитүү тууралуу”, 2019-жылдын 28-январындагы №16 “Кыргыз Республикасынын жарандык коргонуу кызматтары жөнүндө”, 2019-жылдын 6-майындагы №212 “Аймактарды топторго, уюмдарды — Жарандык коргонуу боюнча категорияларга киргизүү тартибин бекитүү жөнүндө”, 2019-жылдын 6-майындагы №213 “Жарандык коргонуу жаатындагы эскертүүлөрдү берүүнүн тартиби жөнүндө жобону бекитүү тууралуу”, 2019-жылдын 13-майындагы №219 “Коопсуз райондорго калкты эвакуациялоо жана көчүрүү, ошондой эле материалдык жана маданий баалуулуктарды эвакуациялоо тартибин бекитүү жөнүндө” токтомдору.
- Кенже топтогу административдик мамлекеттик кызмат орунуна:
Кесиптик билимдин деңгээли: Жогорку билим, техникалык же табият тануу илимдери; информатика жана эсептөө техникасы; архитектура жана курулуш; өзгөчө кырдаалдарда коргонуу; техносфералык же өрт коопсуздугу; физика жана математика багыттары боюнча.
Иш стажы жана тажрыйбасы: Иш стажына талап коюлбайт.
Кесиптик компетенттүүлүгү:
- Билгичтиги: Жарандык коргонуу планын долбоорун иштеп чыгуу, сунуш берүү; карталар менен иштей билүү жөндөмү; курулуш эрежелери жана нормаларын билүү; медицина жана химия боюнча түшүнүгү; иш казахдарын жүргүзүү эрежелерин билүү.
- Көнүмдөрү: Ченемдик-укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада колдонуу; натыйжалуу өз ара мамилелерди түзүү, ишкердик этика ченемдерин жана ыкмаларын билүү.
- Жалпы мыйзамдарды билүү: Кыргыз Республикасынын Конституциясы; Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө” мыйзамын; Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы №120 “Кыргыз Республикасынын иш кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү нускама жөнүндө” токтомун.
- Предметтик мыйзамдары: Кыргыз Республикасынын “Жарандык коргонуу жөнүндө”, “Кыйроодон куткаруу кызматтары жана куткаруучулардын статусу жөнүндө”, “Өрт коопсуздугу жөнүндө” мыйзамдары; Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2018-жылдын 22-августу №381 “Кыргыз Республикасында өрт коопсуздугунун эрежелерин бекитүү жөнүндө”, 2019-жылдын 6-майындагы №214 “Кыргыз Республикасында мамлекеттик өрт көзөмөлү жана өрткө каршы мамлекеттик профилактика жөнүндө жобону бекитүү тууралуу”, 2019-жылдын 28-январындагы №16 “Кыргыз Республикасынын жарандык коргонуу кызматтары жөнүндө” токтомдору; Кыргыз Республикасынын Президентинин 2024-жылдын 2-июлундагы ПЖ №176 “Кыргыз Республикасынын Жарандык коргонуусунун мамлекеттик тутуму жөнүндө жобону бекитүү тууралуу” жарлыгы; Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2024-жылдын 22-февралындагы №77 “Өзгөчө кырдаалдардан же өзгөчө окуялардан келтирилген зыянды баалоонун, аны эсепке алууну системалаштыруунун тартибин жана Өзгөчө кырдаалдардын же өзгөчө окуялардын кесепеттерин жоюу боюнча иш-чараларды жана калыбына келтирүү иштерин жүргүзүүнүн тартибин бекитүү жөнүндө”, 2021-жылдын 15-ноябрындагы №262 “Кыргыз Республикасынын Өзгөчө кырдаалдар министрлигинин айрым маселелери жөнүндө” токтомдору.
- Кенже топтогу административдик мамлекеттик кызмат орунуна:
Кесиптик билимдин деңгээли: Жогорку билим, техникалык же табият тануу илимдери; архитектура жана курулуш; саламаттык сактоо; өзгөчө кырдаалдарда коргонуу; техносфералык же өрт коопсуздугу.
Иш стажы жана тажрыйбасы: Иш стажына талап коюлбайт.
Кесиптик компетенттүүлүгү:
- Билгичтиги: Жарандар менен иштей билүү жөндөмү; жарандык коргонуу планын долбоорун иштеп чыгуу, сунуш берүү; жарандык коргонуу боюнча окутуулардын иш кагаздарын билүү; карталар менен иштей билүү жөндөмү; өзгөчө кырдаалдар учурунда иштөөгө физикалык чыдамкайлуулуугу; чоң көлөмдүү маалыматтар менен иштөө жана жогорку турган башчылардын тапшырмаларын сапаттуу аткаруу жөндөмдүүлүгү; курулуш эрежелери жана нормаларын билүү.
- Көнүмдөрү: Ченемдик-укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада колдонуу; чыр-чатактуу кырдаалды жөнгө салуу; натыйжалуу өз ара мамилелерди түзүү, ишкердик этика ченемдерин жана ыкмаларын билүү.
- Жалпы мыйзамдарды билүү: Кыргыз Республикасынын Конституциясы; Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө” мыйзамын; Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы №120 “Кыргыз Республикасынын иш кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү нускама жөнүндө” токтомун.
- Предметтик мыйзамдары: Кыргыз Республикасынын “Жарандык коргонуу жөнүндө”, “Кыйроодон куткаруу кызматтары жана куткаруучулардын статусу жөнүндө” мыйзамдары; Кыргыз Республикасынын Президентинин 2024-жылдын 2-июлундагы ПЖ №176 «Кыргыз Республикасынын Жарандык коргонуусунун мамлекеттик тутуму жөнүндө жобону бекитүү тууралуу” жарлыгы; Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2022-жылдын 7-декабрындагы №670 “Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетине караштуу Эвакуациялык комиссия жөнүндө”, 2025-жылдын 17-январындагы №21 “Кыргыз Республикасында өзгөчө кырдаалдардын классификациясын жана аларды баалоонун критерийлерин бекитүү жөнүндө”, 2024-жылдын 22-февралындагы №77 “Өзгөчө кырдаалдардан же өзгөчө окуялардан келтирилген зыянды баалоонун, аны эсепке алууну системалаштыруунун тартибин жана Өзгөчө кырдаалдардын же өзгөчө окуялардын кесепеттерин жоюу боюнча иш-чараларды жана калыбына келтирүү иштерин жүргүзүүнүн тартибин бекитүү жөнүндө”, 2021-жылдын 15-ноябрындагы №262 “Кыргыз Республикасынын Өзгөчө кырдаалдар министрлигинин айрым маселелери жөнүндө” токтомдору; 2019-жылдын 23-октябры №569 “Кыргыз Республикасында өзгөчө кырдаалдарга комплекстүү мониторинг жүргүзүүнүн жана божомолдоонун бирдиктүү системасы жөнүндө”, 2019-жылдын 19-февралы №58 “Жарандык коргонуу боюнча комиссия жөнүндө типтүү жобону бекитүү тууралуу”, 2019-жылдын 28-январындагы №16 “Кыргыз Республикасынын жарандык коргонуу кызматтары жөнүндө”, 2019-жылдын 6-майындагы №212 “Аймактарды топторго, уюмдарды — Жарандык коргонуу боюнча категорияларга киргизүү тартибин бекитүү жөнүндө”, 2019-жылдын 6-майындагы №213 “Жарандык коргонуу жаатындагы эскертүүлөрдү берүүнүн тартиби жөнүндө жобону бекитүү тууралуу”, 2019-жылдын 13-майындагы №219 “Коопсуз райондорго калкты эвакуациялоо жана көчүрүү, ошондой эле материалдык жана маданий баалуулуктарды эвакуациялоо тартибин бекитүү жөнүндө” токтомдору.
Конкурска катышуу үчүн төмөндөгү документтерди тапшыруу зарыл:
- жеке арызын;
- резюме (электрондук почтаны, СИН жеке идентификациялык номерин жана соттуулугу бар же жок экендиги жөнүндө маалыматтарды көрсөтүү менен);
- нотариустан же акыркы иштеген жеринде күбөлөндүрүлгөн негизги жана кошумча билимин (бар болсо) ырастаган документтердин көчүрмөлөрү;
- нотариустан же акыркы иштеген жеринде күбөлөндүрүлгөн эмгек китепчесинин көчүрмөсү (иш стажы бар болсо);
- илимий даражаны жана илимий наамды (бар болсо) ыйгаруу жөнүндө документтердин көчүрмөлөрү;
- жеке маалыматтарды иштетүүгө макулдугу.
Документтерди 2025-жылдын 15-апрелине чейин, КР ӨКМдин Талас облусу боюнча башкармалыгында кадр жана тарбия иштери бөлүмүнө тапшыруу керек.
Конкурска катышуу үчүн документтер
2025-жылдын 15-апрелине чейин саат 09.00-17.00 чейин кабыл алынат.
Дареги: Талас шаары, Ч.Айтматов көчөсү, №370 дареги,
КР ӨКМдин Талас облусу боюнча башкармалыгынын имараты.
Маалымат алуу телефону: 0700-459095, 0700-050523
Белгиленген талаптарга туура келбеген документтерди жана маалыматтарды тапшырган жарандарды конкурска катышууга жол берилбейт.