Московское районное ветеринарное управление объявляет о проведении открытого конкурса на зачисление в резерв кадров на главные, старшие и младшие административные должности государственной гражданской службы. Главный инспектор (ветеринар) – 1 шт.ед. Главный специалист (по делопроизводству) – 1 шт. ед. Старший инспектор (ветеринар) – 2 шт.ед. Инспектор (ветеринар)- 1 шт.ед. Общие квалификационные требования ко всем административным государственным гражданским должностям: Для старших групп административных должностей: Конституция Кыргызской Республики; Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»; Закон Кыргызской Республики «О государственной и гражданской службе и муниципиальной службе»; Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»; Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»; Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120. Для младших групп административных должностей: Конституция Кыргызской Республики; Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120. – Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей; – Умение работать с компьютером и мобильными устройствами, в компьютерных и социальных сетях, с оргтехникой; – Умение пользоваться информационными системами правовой базы законодательства Кыргызской Республики. Квалификационное требования Главный инспектор (С-Б)- 1 шт.ед.: Уровень профессионального образования – высшее профессиональное образования в области «сельского хозяйство» по направлению ветеринария. Стаж и опыт работы: –стаж государственной м /или муниципальной службы по совокупности не менее 1года, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет. 3.Профессиональные компетенции Знания: 1.Закон Кыргызской Республики «О ветеринарии»; Закон Кыргызской Республики «О животном мире» Закон Кыргызской Республики «О порядке проведения проверок субьектов предпринимательства» Закон Кыргызской Республики «Об идентификации животных и продуктов животного происхождения»; 5.ПостановленияПравительства Кыргызской Республики «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства» от 29 января 2018 года №56. Положение « О критериях оценки риска при проведении плановых проверок субъектов предпринимательства на объектах высокого эпидемиологического риска» от 26 октября 2011 года №679; Умения: -стратегическое планирование работы и применения новых подходов к решению возникающих проблем; -поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач; -эффективного планирования своей работы структурного подразделения; -межведомственного взаимодействия. Навыки: -навыки делового письма; -анализа и прогнозирования деятельности в определенной сфере, применения новых подходов к решению возникающих проблем; -владения приемами делового общения и проведения совещаний, встреч; -навыки управления компьютерной и другой оргтехники, а также необходимого программного обеспечения; Главный специалист (С-Б)-1 шт.ед Уровень профессионального образования: – высшее профессиональное образование любого профиля. Стаж и опыт работы: – стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 лет, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет. Профессиональные компетенции: Знания: Закон Кыргызской Республики «О Национальном архивном фонде Кыргызской Республики»; Закон Кыргызской Республики «О государственном языке Кыргызской Республики»; постановлений Правительства Кыргызской Республики «Об утверждении Положения порядке исчисления стажа государственной службы и муниципальной для выплаты надбавок к должностному окладу за выслугу лет» от 6 января 2017 года №8. Умения: – поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач; – эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения; – урегулирования конфликтных ситуаций; – межведомственного взаимодействия. Навыки: -навыки делового письма; -анализа и прогнозирования деятельности в определенной сфере, применение новых подходов к решению возникающих проблем; -навыки управления, применения компьютерной и другой оргтехники, а также необходимого программного обеспечения. Старший инспектор (М-А)-2 шт.ед.: Уровень профессионального образования: – высшее профессиональное образования в области «сельского хозяйство» по направлению ветеринария. Стаж и опыт работы: – без предъявления к стажу работы. 3.Профессиональные компетенции Знания: 1.Закон Кыргызской Республики «О ветеринарии»; Закон Кыргызской Республики «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства» Закон Кыргызской Республики «Об идентификации животных и продуктов животного происхождения»; 4.ПостановленияПравительства Кыргызской Республики «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства» от 29 января 2018 года №56. Умения: –эффективного планирование своей работы структурного подразделения; -стратегического планирования работы и применения новых подходов к решению возникающих проблем. Навыки: -навыки делового письма; -анализ и прогнозирования деятельности в определенной сфере, применения новых подходов к решению возникающих проблем; -владения приемами делового общения и проведения совещаний, встреч; -навыки управления компьютерной и другой оргтехники, а также необходимого программного обеспечения; Инспектор (М-Б)- 1 шт.ед. 1.уровень профессионального образования – высшее профессиональное образование в области: «сельское хозяйство» по направлению ветеринария. 2.Стаж и опыт работы: -без предъявления требований к стажу работы 3.Профессиональные компетенции: Знания: 1.Закон Кыргызской Республики «О ветеринарии»; Закон Кыргызской Республики «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства» Закон Кыргызской Республики «Об идентификации животных и продуктов животного происхождения»; 4.ПостановленияПравительства Кыргызской Республики «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства» от 29 января 2018 года №56. Умения: –эффективного планирование своей работы структурного подразделения; -стратегического планирования работы и применения новых подходов к решению возникающих проблем. Навыки: -навыки делового письма; -анализ и прогнозирования деятельности в определенной сфере, применения новых подходов к решению возникающих проблем; -владения приемами делового общения и проведения совещаний, встреч; -навыки управления компьютерной и другой оргтехники, а так же необходимого программного обеспечения; Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы: личное заявление, листок по учету кадров, автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости), резюме, фотографию; копия паспорта; документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (копия трудовой книжки, копии документов об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени и ученого звания, заверенные нотариально или службами управления персоналом по месту работы) Документы должны быть представлены гражданами лично, в скоросшивателях и в полном обьеме. Документы и сведения не в полном обьеме и не отвечающие требованиям приниматься не будут Документы принимаются в течение 10 календарных дней (с 25 августа по 5 сентября 2022 года) со дня опубликования по адресу: Чуйская обл., Московский р-н, с.Беловодское, ул.Фучика 5. Тел:0313157711, 53332, 0556112733 Полная информация размещена на сайтах: – www/ mkk .gov.kg. – www/gvfi.gov.kg. Кандидаты соответствующие квалификационным требованиям,будут приглашены для прохождения тестирования. О дате и месте проведения конкурса будет сообщено дополнительно Жазуулар боюнча багыттоо Управление МЧС КР по Чуйской области Ветеринарная служба
