Ново-Покровский айыл окмоту Ысык-Атинского района Чуйской области объявляет открытый конкурс для включения в резерв кадров на замещение вакантных административных муниципальных должностей Ново-Покровского айыл окмоту. Общие квалификационные требования к административным муниципальным должностям: Гражданин Кыргызской Республики; Не имеющий судимость; Достигший 18 лет. Знание: Для главных административных муниципальных должностей: Конституции Кыргызской Республики, Конституционного Закона Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики», Трудового Кодекса Кыргызской Республики, законов Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе», «О порядке рассмотрения обращений граждан», «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики», «О конфликте интересов», «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики», «О противодействии коррупции», Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденной постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120. Для старших административных муниципальных должностей: Конституции Кыргызской Республики, законов Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе», «О порядке рассмотрения обращений граждан», «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики», «О противодействии коррупции», Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденной постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120. Для младших административных муниципальных должностей: Конституции Кыргызской Республики, законов Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе». К административным муниципальным должностям устанавливаются следующие квалификационные требования: Заведующий ФЭО (С-А) 1) уровень профессионального образования: высшее образование в сфере экономики и финансов, налоги и налогообложение; 2) стаж и опыт работы: – стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет; 3) профессиональные компетенции: – знания: Бюджетного кодекса Кыргызской Республики, Законов Кыргызской Республики “О государственных закупках”, ” О бухгалтерском учете”; Положения о порядке исчисления стажа государственной службы и муниципальной службы для выплаты процентных надбавок за выслугу лет утвержденным Указом Президента Кыргызской Республики от 2 февраля 2022 года №25, – знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей. – сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; – подготовки аналитических документов; – проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; – эффективного сотрудничества с коллегами; – ведения деловых переговоров; – адаптации к новым условиям труда; – навыки: – работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; – планирования работы и правильного распределения служебного времени; – оперативной реализации управленческих решений; -владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. Ведущий специалист экономист-статист (М-А) 1) уровень профессионального образования: -высшее либо среднее профессиональное образование по направлениям экономики и управления, финансовое, математики, статистики; 2) стаж и опыт работы: -без предъявления требований к стажу; 3) профессиональные компетенции: -Знания: Закона Кыргызской Республики «Об официальной статистики» Положение о Едином государственном регистре статистических единиц Кыргызской Республики (ЕГРСЕ), утверждено Постановлением ППКР № 722 от 14 ноября 2003 года; государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей; –Умения: качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы; проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности; эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями; рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан; деловой переписки на государственном и/или официальном языке; работы в команде; –Навыки: работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. Ведущий специалист-юрист (М-А) 1 единица 1) уровень профессионального образования: – высшее либо среднее профессиональное образование по направлению юриспруденции; 2) стаж и опыт работы: – без предъявления требований к стажу; 3) профессиональные компетенции: –знания: Законов Кыргызской Республики “О нормативных правовых актах”, “О муниципальной собственности на имущества”. государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей; – умения: сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; подготовки аналитических документов; проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; эффективного сотрудничества с коллегами; ведения деловых переговоров; адаптации к новым условиям труда; – навыки: работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; планирования работы и правильного распределения служебного времени; оперативной реализации управленческих решений; владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. Ведущий специалист по привлечению инвестиций и по связям с общественностью (М-А) 1 единица 1) уровень профессионального образования: -высшее либо среднее профессиональное образование 2) стаж и опыт работы: – без предъявления требований к стажу; 3) профессиональные компетенции: – знания: Законов Кыргызской Республики “Об инвестициях в Кыргызской Республике”, “Об электронном управлении”, государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей; – умения: качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы; проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности; эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями; рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан; деловой переписки на государственном и официальном языке; работы в команде; – навыки: работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. Инспектор ВУС (М-Б)-1 единица 1) уровень профессионального образования: – высшее либо среднее профессиональное образование. 2) стаж и опыт работы: – без предъявления требований к стажу. 3) профессиональные компетенции: –знания: Законов Кыргызской Республики “О всеобщей воинской обязанности граждан Кыргызской Республики, воинской и альтернативной службах”, “О порядке рассмотрения обращений граждан”; государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей; – умения: качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы; проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности; эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями; рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан; деловой переписки на государственном и официальном языке; работы в команде; – навыки: работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. Для участия в отборе представляются следующие документы, подшитые в скоросшиватель (Дело №) в следующей последовательности: личное заявление с указанием группы муниципальной должности; резюме (с указанием электронной почты), автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости); копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование (при наличии), заверенные нотариально или по последнему месту работы; копия трудовой книжки (при наличии стажа работы), заверенная нотариально или по последнему месту работы; копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии); копия паспорта. Для дальнейшего участия в открытом конкурсе будут приглашены только те претенденты, документы которых соответствуют предъявленным требованиям. Контактные данные и адрес претендентов должны быть указаны точно. Для участия в конкурсе всем желающим необходимо предоставить документы в срок с 4 октября 2022 года по 17 октября до 17-00 часов. Обращаться по адресу: Чуйская область, Ысык-Атинский район, с.Ново-Покровка, ул.Ленина 335а , здание Ново-Покровского айыл окмоту. телефон: (03132) 40773 Примечание: Конкурсанты прошедшие все квалификационные требования будут приглашены для участия в конкурсе, необходимо указать контактные телефоны. Принятые документы не возвращаются. Жазуулар боюнча багыттоо Лебединовский айыл окмоту Аламудунского района Чуйской области Айыл окмоту Курама Панфиловского района Чуйской области