Аппарат полномочного представителя Президента Кыргызской Республики в Чуйской области в соответствии с Законом Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе» объявляет открытый конкурс на зачисление в резерв кадров государственой гражданской службы на главную, старшую и младшую группу административных государственных должностей Аппарата полномочного представителя Президента Кыргызской Республики в Чуйской области:
Общие квалификационные требования ко всем группам административных государственных должностей:
для главных административных государственных должностей:
1) Конституция Кыргызской Республики;
2) Конституционный Закон Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики»;
3) Трудовой Кодекс Кыргызской Республики;
4) Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
5) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
6) Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
7) Закон Кыргызской Республики «О конфликте интересов»;
8) Закон Кыргызской Республики «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики»;
9) Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
10) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
для старших административных государственных должностей:
- Конституция Кыргызской Республики;
2) Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
3) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
4) Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
5) Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
6) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
для младших административных государственных должностей:
1) Конституция Кыргызской Республики;
2) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
3) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120.
Блок экономики и комплексного развития региона:
Квалификационные требования для главных групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование по направлениям экономики и управление, архитектуры и строительства, инженерно-технических наук, по специальности финансы, налог и налогообложения.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Бюджетного кодекса Кыргызской Республики, Налогового кодекса Кыргызской Республики, Законов Кыргызской Республики «Об инвестициях», «Об автомобильных дорогах», «Об автомобильном транспорте», «О градостроительстве и архитектуре Кыргызской Республики», «О недрах», «О питьевой воде», «Об информации персонального характера», «О пастбищах»;
— Положений о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302, о Государственном агентстве архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства при Кабинете Министров Кыргызской Республики от 25 июня 2021 года № 44, Типового положения об условиях и порядке предоставления в аренду земель Государственного фонда сельскохозяйственных угодий, утвержденное постановлением Правительства Кыргызской Республики от 22 июня 2007 года № 243.
Умения:
- определения приоритетных направлений деятельности и разработки стратегических планов;
- проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений;
- оперативного принятия управленческих решений и несения ответственности за их последствия;
- своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;
- поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
- эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения;
- межведомственного взаимодействия;
— урегулирования конфликтных ситуаций;
Квалификационные требования для старших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование по направлениям экономики и управление, архитектуры и строительства, инженерно-технических наук, по специальности финансы, налог и налогообложения.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Бюджетного Кодекса Кыргызской Республики, Налогового Кодекса Кыргызской Республики; Земельного кодекса Кыргызской Республики, Водного кодекса Кыргызской Республики, Законов Кыргызской Республики «Об инвестициях», «Об автомобильных дорогах», «О недрах», «О государственно-частном партнерстве в Кыргызской Республике», «Об электроэнергетике», «О градостроительстве и архитектуре», «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов местного самоуправления Кыргызской Республики, «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О пастбищах», «О ветеринарии», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302.
Умения:
— сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;
— подготовки аналитических документов;
— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике;
— эффективного сотрудничества с коллегами;
— ведения деловых переговоров;
— адаптации к новым условиям труда;
Квалификационные требования для младших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование по направлениям экономики и управление, архитектуры и строительства, инженерно-технических наук, по специальности финансы, налог и налогообложения, международных отношений.
Стаж и опыт работы:
— без предъявления к стажу работы;
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Налогового кодекса Кыргызской Республики, Законов Кыргызской Республики «О государственно-частном партнерстве», «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов местного самоуправления Кыргызской Республики», «Об инвестициях», «Об информации персонального характера», «О взаимодействии государственных органов в сфере внешней политики Кыргызской Республики», «О градостроительстве и архитектуре Кыргызской Республики», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302;
Умения:
— качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;
— качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;
— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности;
— эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;
— рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;
— деловой переписки на государственном и/или официальном языке;
— работы в команде.
Блок организационно-инспекторской, кадровой работы и мониторинга
Квалификационные требования для главных групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование по направлению экономики, государственного/муниципального управления, гуманитарных наук, социальных наук, юриспруденции.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет;
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Трудового Кодекса Кыргызской Республики, Кодекса этики государственных и муниципальных служащих кыргызской Республики, Законов Кыргызской Республики «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О статусе депутатов местных кенешей», конституционного Закона Кыргызской Республики «О выборах Президента Кыргызской Республики и депутатов Жогорку Кенеша Кыргызской Республики», Указа Президента Кыргызской Республики «Об утверждении Реестра государственных и муниципальных должностей Кыргызской Республики», Положений о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302, о порядке исчисления стажа государственной службы и муниципальной службы для выплаты процентных надбавок за выслугу лет от 2 февраля 2022 года № 25.
Умения:
- определения приоритетных направлений деятельности и разработки стратегических планов;
- проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений;
- оперативного принятия управленческих решений и несения ответственности за их последствия;
- своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;
- поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
- эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения;
- межведомственного взаимодействия;
- урегулирования конфликтных ситуаций;
Квалификационные требования для старших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование по направлению экономика и управление, гуманитарных наук и социальных наук, государственное и муниципальное управление, юриспруденции.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Трудового Кодекса Кыргызской Республики, Законов Кыргызской Республики «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О статусе депутатов местных кенешей», «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики», «О мирных собраниях», «О мирных митингах», Конституционного Закона Кыргызской Республики «О выборах Президента Кыргызской Республики и депутатов Жогорку Кенеша Кыргызской Республики», Положений о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302, о порядке проведения открытого конкурса для включения в резерв кадров государственной гражданской службы и муниципальной службы государственного органа и органа местного самоуправления, его формирования и функционирования, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики, от 2 февраля 2022 года № 24;
Умения:
— сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;
— подготовки аналитических документов;
— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике;
— эффективного сотрудничества с коллегами;
— ведения деловых переговоров;
— адаптации к новым условиям труда;
Квалификационные требования для младших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование по направлению экономика и управление, гуманитарных наук и социальных наук, юриспруденции, международные отношения, государственное и муниципальное управление.
Стаж и опыт работы:
— без предъявления к стажу работы.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Законов Кыргызской Республики «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302;
Умения:
— качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;
— качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;
— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности;
— эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;
— рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;
— деловой переписки на государственном и/или официальном языке;
— работы в команде;
Блок социального развития
Квалификационные требования для главных групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование в области гуманитарных, социальных наук, педагогики, экономики и управления, здравоохранения, культуры, искусства и спорта.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Кодекса Кыргызской Республики «О детях», Семейного кодекса Кыргызской Республики, Законов Кыргызской Республики «Об образовании», «Об основах социального обслуживания населения», «О государственных пособиях в Кыргызской Республике», «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О культуре», «О физической культуре и спорте», «О юбилейных мероприятиях в Кыргызской Республике», «О внутренней миграции», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302;
Умения:
- определения приоритетных направлений деятельности и разработки стратегических планов;
- проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений;
- оперативного принятия управленческих решений и несения ответственности за их последствия;
- своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;
- поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
- эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения;
- межведомственного взаимодействия;
— урегулирования конфликтных ситуаций.
Квалификационные требования для старших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование в области гуманитарных, социальных наук, педагогики, экономики и управления, здравоохранения, культуры, искусства и спорта.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Кодекса Кыргызской Республики «О детях», Законов Кыргызской Республики «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О внутренней миграции», «Об образовании», «О культуре», «О юбилейных мероприятиях в Кыргызской Республике», «О государственных пособиях в Кыргызской Республике», «Об охране здоровья граждан в Кыргызской Республике», «О государственном языке», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302;
Умения:
— сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;
— подготовки аналитических документов;
— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике;
— эффективного сотрудничества с коллегами;
— ведения деловых переговоров;
— адаптации к новым условиям труда;
Квалификационные требования для младших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование в области гуманитарных, социальных наук, педагогики, экономики и управления, здравоохранения, культуры, искусства и спорта.
Стаж и опыт работы:
— без предъявления к стажу работы;
Профессиональные компетенции:
Знания:
— Законов Кыргызской Республики «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О физической культуре и спорте», «О государственном языке», «О юбилейных мероприятиях в Кыргызской Республике», «О государственных пособиях в Кыргызской Республике», «О содействии занятости населения», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302.
Умения:
— качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;
— качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;
— эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;
— рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;
— деловой переписки на государственном и/или официальном языке;
— работы в команде.
Сектор правопорядка, безопасности и чрезвычайных ситуаций
Квалификационные требования для главных групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование в области юриспруденции, государственного управления, правоохранительной деятельности.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Конституционного Закона Кыргызской Республики «О чрезвычайном положении», законов Кыргызской Республики «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О Гражданской защите», «О прокуратуре Кыргызской Республики», «Об органах внутренних дел Кыргызской Республики», «О всеобщей воинской обязанности граждан Кыргызской Республики о воинской и альтернативной службе», «О прохождении службы в правоохранительных органах Кыргызской Республики», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302;
Умения:
- определения приоритетных направлений деятельности и разработки стратегических планов;
- проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений;
- оперативного принятия управленческих решений и несения ответственности за их последствия;
- своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;
- поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
- эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения;
- межведомственного взаимодействия;
— урегулирования конфликтных ситуаций.
Квалификационные требования для старших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование в области юриспруденции, государственного управления, правоохранительной деятельности.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Законов Кыргызской Республики «О Гражданской защите», «Об органах внутренних дел Кыргызской Республики», «О прокуратуре Кыргызской Республики», «О всеобщей воинской обязанности граждан Кыргызской Республики о воинской и альтернативной службе», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302;
Умения:
— сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;
— подготовки аналитических документов;
— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике;
— эффективного сотрудничества с коллегами;
— ведения деловых переговоров;
— адаптации к новым условиям труда;
Квалификационные требования для младших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование в области юриспруденции, государственного управления правоохранительной деятельности.
Стаж и опыт работы:
— без предъявления к стажу работы
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Законов Кыргызской Республики «О Гражданской защите», «Об органах внутренних дел Кыргызской Республики», «О всеобщей воинской обязанности граждан Кыргызской Республики, о военной и альтернативной службах», Положений о Министерстве чрезвычайных ситуаций Кыргызской Республики от 15 ноября 2021 года № 262, о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302.
Умения:
— качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;
— качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;
— эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;
— рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;
— деловой переписки на государственном и/или официальном языке;
— работы в команде.
Блок по документационному обеспечению:
Квалификационные требования для главных групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование в области государственного управления, гуманитарных, социальных наук, филологических наук, экономики и управления, юриспруденции.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Законов Кыргызской Республики «Об информации персонального характера», «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики», «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О Национальном архивном фонде Кыргызской Республики», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302, Регламента работы с документами в Администрации Президента Кыргызской Республики, утвержденное распоряжением Руководителя Администрации Президента Кыргызской Республики от 26 октября 2021 года № 571;
Умение:
- определения приоритетных направлений деятельности и разработки стратегических планов;
- проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений;
- оперативного принятия управленческих решений и несения ответственности за их последствия;
- своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;
- поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
- эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения;
- межведомственного взаимодействия;
— урегулирования конфликтных ситуаций.
Квалификационные требования для старших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование в области государственного управления, гуманитарных, социальных наук, филологических наук, экономики и управления, юриспруденции.
Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Законов Кыргызской Республики «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики», «Об информации персонального характера», «О Национальном архивном фонде Кыргызской Республики», «Об информации персонального характера», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302;
Умения:
— сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;
— подготовки аналитических документов;
— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике;
— эффективного сотрудничества с коллегами;
— ведения деловых переговоров;
— адаптации к новым условиям труда;
Квалификационные требования для младших групп административных должностей:
Уровень профессионального образования:
— высшее образование в области государственного управления. гуманитарных, социальных наук, филологических наук, экономики и управления, юриспруденции.
Стаж и опыт работы:
— без предъявления к стажу работы
Профессиональные компетенции:
Знание:
— Законов Кыргызской Республики «О местной государственной администрации и органах местного самоуправления», «О Национальном архивном фонде Кыргызской Республики», Положения о полномочном представителе Президента Кыргызской Республики в области, утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 15 июля 2021 года № 302;
Умения:
— качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;
— качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;
— эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;
— рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;
— деловой переписки на государственном и/или официальном языке;
— работы в команде.
Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:
— личное заявление,
— личный листок по учету кадров с фотографией 3х4;
— автобиография (с указанием сведения о наличии либо об отсутствии судимости);
— резюме;
— копии диплома об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени, ученого звания;
— копия трудовой книжки (копии трудовой книжки и дипломов должны быть заверены нотариально или в отделе кадров по месту работы);
— копия паспорта или документа, удостоверяющего личность (оригинал паспорта или документа, удостоверяющего личность предъявляется по прибытии на конкурс).
Примечание:
Граждане, представившие документы и сведения, не отвечающие установленным требованиям, к участию в конкурсе не допускаются.
Необходимо указать контактные телефоны и адрес проживания.
Прием документов будет осуществляться с 25 октября по 9 ноября 2022 года включительно с 08.30 до 17.30 часов (кроме субботы и воскресенья) по адресу: Аламудунский район, с. Лебединовка, проспект Ленина № 354-а, 4 этаж, кабинет № 4, телефон: (0312) 60-95-15.
Дополнительную информацию можно получить на официальном сайте Государственного агентства по делам государственной службы и местного самоуправления при Кабинете Министров Кыргызской Республики (mkk.gov.kg) и на официальном сайте Аппарата полномочного представителя Президента Кыргызской Республики в Чуйской области (www.chui.gov.kg).