Государственная кадровая служба объявляет конкурс на зачисление в Национальный резерв кадров государственной и муниципальной службы Кыргызской Республики
Национальный резерв — группа кандидатов (резервистов) на замещение главных и высших административных государственных должностей и муниципальных должностей государственной гражданской службы и муниципальной службы.
Преимущества лиц, состоящих в Национальном резерве:
В соответствии с пунктом 5 статьи 23 Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе» конкурс в первую очередь проводится среди лиц, числящихся во внутреннем и национальном резервах кадров.
Национальный резерв может использоваться при замещении должностей с особым (внеконкурсным) порядком поступления, а также при назначении на политические должности.
В целях привлечения на государственную гражданскую службу и муниципальную службу квалифицированных и подготовленных к управлению кадров, конкурс на зачисление в Национальный резерв включает в себя следующие этапы:
- Рассмотрение документов;
- Компьютерное тестирование на знание законодательства Кыргызской Республики;
- Практическое задание;
- Собеседование.
Квалификационные требования к стажу работы:
- На высшие должности — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 5 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 7 лет.
- На главные должности — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:
— личное заявление по форме /public/images/file_library/2020101620573610.docx ;
— резюме с фотографией по форме согласно приложению;
— копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование, заверенные нотариально или по последнему месту работы;
— копия трудовой книжки, заверенная нотариально или по последнему месту работы;
— копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии);
— копия паспорта (оригинал предъявляется по прибытии на конкурс).
Срок подачи документов: с 5 по 30 октября 2020 года.
Перечень НПА для конкурсного отбора: /public/images/file_library/2020102018290115.doc
Документы можно подать как в твердом, так и в электронном, варианте:
1.Через tandoo.gov.kg.
В случае возникновения проблем при электронной подаче документов обращаться по тел.: 62-19-43; 62-02-86 (отдел электронного управления ГКС), 0312 98-61-90 (+406) (Инфоком-Улук).
- Документы в твердом варианте можно представить в Государственную кадровую службу Кыргызской Республики по адресу:
г. Бишкек
или в территориальные подразделения Государственной кадровой службы Кыргызской Республики:
— г. Ош, ул. Ленина, 221, здание Полномочного представительства Правительства в Ошской области, Динирлан Сатыгулов, тел.: 03222 5-50-76, 0558 86-86-34;
— г. Джалал-Абад, здание Полномочного представительства Правительства в Джалал-Абадской области, Марлен кызы Гулназ, тел.:03222 5-54-73, 0778 50-94-37;
— г. Баткен, здание Полномочного представительства Правительства в Баткенской области, Артыков Султан, тел.: 03622 5-14-29, 0772- 35-12-20;
— г. Нарын, здание Полномочного представительства Правительства в Нарынской области, Мамбетова Жылдыз, тел.: 03522 5-23-00, 0708-32-43-15
0774-17-09-18;
— г.Каракол, здание Полномочного представительства Правительства в Иссык-Кульской области, Мокешова Эльмира Койчумановна, тел.:03922 5-05-65, 0554, 0707 41-49-19;
— г.Талас, здание Полномочного представительства Правительства в Таласской области, Нуржанова Джузумкан Камбаровна, тел.: 0773 10-90-97, 0553 10-90-97; Абдыкадыр уулу Нурболот, тел.: 0703 75-40-32, 0777 75-40-32
За дополнительной информацией обращаться: 0312 66 01 49; 66-02-31; 0312 66 01 39 ООРиКП ГКС.
Сайт: www.mkk.gov.kg.