Ак-Суу айыл аймагынын айыл өкмөтү улук жана башкы кызмат орундарынын ички кадрлар резервине ачык конкурс жарыялайт! Кыргыз Республикасынын 2021-жылдын 27-октябрындагы «Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө» №125 Мыйзамын10-беренесине, Кыргыз Республикасынын Президентинин 2026-жылдын 13-февралындагы «Мамлекеттик жарандык кызматтын жана муниципалдык кызматтын административдик кызмат орундарына кадрлар резервин түзүү жана анын иштөөсү жөнүндө» №43 Жарлыгынын негизинде Ак-Суу айыл өкмөтү, улук жана башкы кызмат орундарынын ички кадрлар резервине ачык конкурс жарыялайт! Административдик улук, башкы кызмат орундарынын кадрлар резервине кирүү үчүн стажына жана иш тажрыйбасына карата төмөнкү квалификациялык талаптар белгиленет: 1. Улук кызматтын кадрлар резерви— жалпысынан 1 жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же муниципалдык кызматтагы жыйынды иш стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3 жылдан кем эмес иш стажы; Кесиптик билимдин деңгээли: жогорку билим: Финансылык экономикалык багыттары боюнча, Геодезия жана жерге жайгаштыруу, Табият таануу илимдери, Токой ресурстарын кайталап өндүрүү жана кайра иштетүү, Геология, чалгындоо жана кендерди иштетүү, Техносфералык коопсуздук, жаратылышты жайгаштыруу жана гидрометеорология, Айыл чарба жана айыл чарба илимдери багыттары, Мамлекеттик жана муниципалдык башкаруу, Юриспруденция, Финансылык экономикалык, Айыл чарба, Гуманитардык, Педагогикалык билим берүү тармактарында 2. Башкы кызматтын кадрлар резерви— жалпысынан 3 жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же муниципалдык кызматтагы жыйынды иш стажы же тиешелүү кесиптик чөйрөдөгү 5 беш жылдан кем эмес иш стажы; Кесиптик билимдин деӊгээли; жогорку билим: Мамлекеттик жана муниципалдык башкаруу, Юриспруденция, Финансылык экономикалык, Айыл чарба жана айыл чарба илимдери, Ветеринардык, Гуманитардык илимдер, Педагогикалык, Табигый илимдер, Техникалык, Архитектура жана курулуш, Энергетика тармактарында Кесиптик компетенттүүлүгү: 1. Улук кызмат орундары үчүн: 1) Кесиптик билимдин деңгээли: — жогорку билим: Финансылык экономикалык багыттары боюнча, Геодезия жана жерге жайгаштыруу, Табият таануу илимдери, Токой ресурстарын кайталап өндүрүү жана кайра иштетүү, Геология, чалгындоо жана кендерди иштетүү, Техносфералык коопсуздук, жаратылышты жайгаштыруу жана гидрометеорология, Айыл чарба жана айыл чарба илимдери багыттары, Мамлекеттик жана муниципалдык башкаруу, Юриспруденция, Финансылык экономикалык, Айыл чарба, Гуманитардык, Педагогикалык билим берүү, Табигый илимдер, Техникалык, Курулуш тармактарында. Жалпы мыйзамдар: Кыргыз Республикасынын жалпы мыйзамдарын: • Кыргыз Республикасынын Конституциясы; • Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”; • “КРнын ченемдик укуктук актылары жөнүндө” • “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы №120-токтому “Кыргыз Республикасында иш кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү нускама жөнүндө”. Тиешелүү тармактагы мыйзамдар: • Кыргыз Республикасынын Бюджеттик кодекси • Кыргыз Республикасынын “Бухгалтердик эсеп жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын “Мамлекттик сатып алуулар жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын “Салык кодекси” • Кыргыз Республикасынын “Мүлккө муниципалдык менчик жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын “Жер кодекси” • Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн “Айыл чарба багытындагы жер тилкелерин сатуу, сатып алуунун тартиби жөнүндө жобону бекитүү жөнүндө” 2001-жылдын 13-августундагы №427 токтому • Кыргыз Республикасынын “Балдар жөнүндө кодекси” • Кыргыз Республикасынын “КРдагы мамлекеттик жөлөк пулдар жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын “Билим берүү жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын “Ветеринария жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын “Жаныбарларды идентификациялоо жөнүндө” 2. Башкы кызмат орундары үчүн: 1) Кесиптик билимдин деңгээли: – жогорку билим – (Мамлекеттик жана муниципалдык башкаруу, Юриспруденция, Финансылык экономикалык, Айыл чарба жана айыл чарба илимдери, Ветеринардык, Гуманитардык илимдер, Педагогикалык, Табигый илимдер, Техникалык, Архитектура жана курулуш, Энергетика тармактарында Жалпы мыйзамдар: Кыргыз Республикасынын жалпы мыйзамдарын: • Кыргыз Республикасынын Конституциясы; • Кыргыз Республикасынын “Министрлер кабинети жөнүндө” Конституциялык Мыйзамы; • Кыргыз Республикасынын “Эмгек кодекси”; • Кыргыз Республикасынын “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө”; • Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”; • Кыргыз Республикасынын “Ченемдик укуктук актылары жөнүндө”; • Кыргыз Республикасынын “Кызыкчылыктардын кагылышуусу жөнүндө”; • Кыргыз Республикасынын «Кыргыз Республикасынын мамлекеттик органдарынын жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органдарынын карамагында турган маалыматтарга жетүү жөнүндө» Мыйзамы; • Кыргыз Республикасынын “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө”; • Кыргыз мыйзамдары.Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы №120-токтому “Кыргыз Республикасында иш кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү нускама жөнүндө” Тиешелүү тармактагы мыйзамдар: • Кыргыз Республикасынын Жер кодекси; •“Маалымат алуу укугу жөнүндө” Кыргыз Республикасынын Мыйзамы; • “Мүлккө муниципалдык менчик жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын “Жергиликтүү мамлекеттик админстрация жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органдары жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын Эмгек кодекси; • Кыргыз Республикасынын “Ички жер которуу жөнүндө” • Кыргыз Республикасынын “Жарандык абалдын актылары каттоо жөнүндө” • Мамлекттик органдын жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органынын мамлекеттик жарандык кызматынын жана муниципалдык кызматынын кадрлар резервине киргизүү үчүн ачык конкурс өткөрүүнүн, аны түзүүнүн жана иштөөнүн тартиби жөнүндө ЖОБО; • Кыргыз Республикасынын мамлекеттик жарандык кызматчыларынын жана муниципалдык кызматчыларын ротациялоо тартиби жөнүндө ЖОБО • Кызматтык милдеттерин аткаруу үчүн зарыл болгон көлөмдө мамлекеттик (Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2017-жылдын 21-ноябрындагы №757 токтомуна ылайык) жана расмий тилдери; Билгичтиги: маалыматты жыйноо, талдоо, системалаштыруу жана жалпылоо; аналитикалык документтерди даярдоо; тиешелүү чөйрөдөгү ата-мекендик жана чет өлкөлүк тажрыйбаны талдоо жана практикада колдонуу; кесиптештер менен натыйжалуу кызматташуу; иштиктүү сүйлөшүүлөрдү жүргүзүү; эмгектин жаңы шарттарына көнүү; —Көндүмдөрү: ченемдик укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада колдонуу; ишти пландаштыруу жана жумуш убакытын туура бөлүштүрүү; башкаруучулук чечимдерди ыкчам жүзөгө ашыруу; компьютердик жана уюштуруу техникасын, зарыл болгон программалык продуктуларды колдоно билүү. Сынакка катышуу үчүн документтер: -билими жөнүндө, квалификациясын жогорулаткандыгы, илимий даража же илимий наам ыйгарылгандыгы жөнүндө дипломдордун көчүрмөлөрү, эмгек китепчесинин көчүрмөлөрү Сынакка катышуу үчүн документтер төмөнкү дарек боюнча 2026-жылдын 20-июлунан 20-августка чейин Жарандар конкурска катышуу үчүн kyzmat.gov.kg сайтындагы жеке кабинети аркылуу электрондук форматта өтүнмө беришет. Байланыш тел: 0703114730 Жазуулар боюнча багыттоо Кыргыз Республикасынын Улуттук статистика комитетинин Манас шаардык статистика башкармалыгы