Государственное агентство по защите персональных данных при Кабинете Министров Кыргызской Республики в соответствии с Законом Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе» объявляет о проведении открытого конкурса для зачисления в резерв кадров на замещение старшей и младшей группы вакантных административных должностей государственной службы:
Для включения в резерв кадров кандидат должен соответствовать следующим требованиям:
1) быть гражданином Кыргызской Республики;
2) быть не моложе 21 года;
3)соответствовать квалификационным требованиям, установленным законодательством для включения в резерв кадров.
Квалификационные требования к группам административных государственных гражданских должностей.
1. Для старшей группы административной должности:
1. высшее профессиональное образование в области вычислительной техники и информационных технологий, информационной безопасности или смежных областях;
‐ наличие сертификатов в области кибербезопасности и защиты персональных данных является преимуществом.
2. стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет;
3. Знание общего законодательства:
‐ Конституции Кыргызской Республики;
‐ Закона Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
‐ Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
‐ Закона Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
‐ Закона Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
‐ Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденной постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
2. Для младшей группы административной должности:
1. высшее профессиональное образование в области вычислительной техники и информационных технологий, информационной безопасности или смежных областях;
‑ наличие сертификатов в области кибербезопасности и защиты персональных данных является преимуществом.
2. без предъявления требований к стажу работы;
3. знания общего законодательства:
‑ Конституции Кыргызской Республики;
‑ Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
‑ Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденной постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
Для всех групп административных должностей:
— знание государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей;
— владение компьютерной грамотностью и оргтехникой, необходимыми программными продуктами Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекет Про».
Знания предметного законодательства для старшей группы административной должности:
— по направлению вычислительной техники и информационных технологий, информационной безопасности:
‑ Закона Кыргызской Республики «Об информации персонального характера»;
‑ Закона Кыргызской Республики «Об электронном управлении»;
‑ Закона Кыргызской Республики «Об электронной подписи»;
‑ Закона Кыргызской Республики «О порядке проведения проверок субъектов предпринимательства»;
‑ Требований к обеспечению безопасности и защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных, исполнение которых обеспечивает установленные уровни защищенности персональных данных, утвержденное постановлением Правительства Кыргызской Республики от 21 ноября 2017 года № 760;
‑ Порядка получения согласия субъекта персональных данных на сбор и обработку его персональных данных, порядка и формы уведомления субъектов персональных данных о передаче их персональных данных третьей стороне, утвержденный постановлением Правительства Кыргызской Республики от 21 ноября 2017 года № 759;
‑ Положения об Агентстве по защите персональных данных при Кабинете Министров Кыргызской Республики, утвержденный постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 22 декабря 2021 года № 325.
Умения:
‑ качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;
‑ сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;
‑ подготовки аналитических документов;
‑ проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в области защиты персональных данных, информационной безопасности и применения его на практике;
‑ эффективного сотрудничества с коллегами;
‑ ведения деловых переговоров;
‑ адаптации к новым условиям труда;
‑ подготовки заключений по результатам проводимых проверок;
‑ тестирования программных кодов на предмет уязвимостей;
‑ выявления уязвимостей в информационных системах и системах безопасности организаций;
‑ написания программных кодов и скриптов.
Навыки:
‑ навыки в области кибербезопасности;
‑ работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;
‑ планирования работы и правильного распределения служебного времени;
‑ оперативной реализации управленческих решений;
‑ программирования, в том числе С++, C#, Java, Python, РНР и т.д.;
‑ работы с базами данных Microsoft SQL Server, Oracle, MySQL, PostgreSQL и т.д.;
‑ проектирования и разработки спецификаций и требований для информационных систем;
‑ моделирования бизнес-процессов, практический опыт и знание методологий IDEF0, IDEF3 и UML.
Знания предметного законодательства для младшей группы административной должности:
— по направлению вычислительной техники и информационных технологий, информационной безопасности:
‑ Закона Кыргызской Республики «Об информации персонального характера»;
‑ Закона Кыргызской Республики «Об электронном управлении»;
‑ Закона Кыргызской Республики «Об электронной подписи»;
‑ Требований к обеспечению безопасности и защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных, исполнение которых обеспечивает установленные уровни защищенности персональных данных, утвержденное постановлением Правительства Кыргызской Республики от 21 ноября 2017 года № 760;
‑ Порядка получения согласия субъекта персональных данных на сбор и обработку его персональных данных, порядка и формы уведомления субъектов персональных данных о передаче их персональных данных третьей стороне, утвержденный постановлением Правительства Кыргызской Республики от 21 ноября 2017 года № 759;
‑ Положения об Агентстве по защите персональных данных при Кабинете Министров Кыргызской Республики, утвержденный постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 22 декабря 2021 года № 325.
Умения:
‑ качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;
‑ качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;
‑ проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в области защиты персональных данных, информационной безопасности и применения его на практике;
‑ эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;
‑ рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;
‑ деловой переписки на государственном и/или официальном языке;
‑ работы в команде;
‑ тестирования программных кодов на предмет уязвимостей;
‑ выявления уязвимостей в информационных системах и системах безопасности организаций;
‑ написания программных кодов и скриптов.
Навыки:
‑ работы с нормативными правовыми актами, технической документацией и применения их на практике;
‑ планирования работы и правильного распределения служебного времени;
‑ навыки в области информационно-коммуникационных технологий;
‑ программирования в том числе С++, C#, Java, Python, РНР и т.д. является преимуществом;
‑ работы с базами данных Microsoft SQL Server, Oracle, MySQL, PostgreSQL и т.д. является преимуществом;
‑ в проектировании и разработки спецификаций и требований для информационных систем является преимуществом.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы в скоросшивателе:
‑ личное заявление, с указанием группы должности (старшая или младшая), а также с указанием блока вопросов (информационные технологии и пр.);
‑ резюме с фото (с указанием номера телефона и электронной почты);
‑ автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости);
‑ копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование (при наличии), заверенные нотариально или по последнему месту работы;
‑ копия трудовой книжки (при наличии стажа работы), заверенная нотариально или по последнему месту работы;
‑ копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии);
‑ копия паспорта (оригинал предъявляется по прибытию на конкурс);.
Лица, участвующие в конкурсе, могут дополнительно представить рекомендательные письма и сертификаты.
Граждане, желающие участвовать в конкурсном отборе, должны представить документы, подшитые в скоросшивателе указанием ФИО, (папка Дело №) с 22 сентября по 17 октября 2022 года по адресу: г. Бишкек, проспект Чуй 265 А, (Здание Национальной Академии наук Кыргызской Республики, второй этаж, западное крыло), тел.: 0222 354 772, с 9.00 – 18.00 часов в рабочие дни с понедельника по пятницу.
Претенденты, предоставившие не полный пакет документов, а также не соответствующие предъявленным требованиям, к конкурсу не допускаются.
О месте и времени проведения конкурса, допущенным к нему лицам, будет сообщено дополнительно.
Дополнительную информацию можно получить на сайте https://dpa.gov.kg/