ГОСУДАРСТВЕННАЯ КОМИССИЯ ПО ДЕЛАМ РЕЛИГИЙ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ В соответствии с Законом Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе» объявляет открытый конкурс на младшую группу должностей для включения в резерв кадров центрального аппарата Государственной комиссии по делам религий Кыргызской Республики. Общие квалификационные требования для младшей группы административных государственных должностей Знание: 1) Конституция Кыргызской Республики; 2) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; 3) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120. Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей. • Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекет Про»). Уровень профессионального образования: – высшее гуманитарное образование по направлениям теология, религиоведение. 2. Стаж и опыт работы: – без предъявления требований к стажу работы. Профессиональные компетенции: – законов Кыргызской Республики: «О свободе вероисповедания и религиозных организациях в Кыргызской Республике», «О противодействии экстремистской деятельности»; – указов Президента Кыргызской Республики: «О Государственной комиссии по делам религий Кыргызской Республики» от 23 марта 2012 года № 71. – о конфессиях, осуществляющих свою деятельность на территории Кыргызской Республики; – знание одного из иностранных языков (арабский, турецкий, английский). Умение: – получать и отправлять электронные письма; – пользоваться поисковыми системами; – работать с различными браузерами; – корректно взаимодействовать в социальных сетях с учетом норм служебной этики; – работать с представителями религиозных организаций и гражданами; – качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; – качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы; – эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями; – рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан; – работы в команде. Навыки: – работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике. Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы в скоросшивателе: – личное заявление; – резюме (с указанием электронной почты), автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости); – копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование (при наличии), заверенные нотариально или по последнему месту работы; – копия трудовой книжки (при наличии стажа работы), заверенная нотариально или по последнему месту работы; – копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии); – копия паспорта. Оригинал паспорта предъявляются по прибытии на конкурс. Документы должны быть подшиты в скоросшиватель и представлены с 13 сентября по 26 сентября 2022 года с 9:00 – 18:00 часов в рабочие дни с понедельника по пятницу, по адресу: г. Бишкек, ул.Раззакова 43, каб. № 203, тел. (0312) 90 03 76. Примечание: – граждане, представившие документы и сведения, не отвечающие установленным требованиям, к участию в конкурсе не допускаются. Жазуулар боюнча багыттоо Служба по энергетическому надзору Управление социального развития Ленинского района мэрии города Бишкек