Департамент сохранения биоразнообразия и особо охраняемых природных территорий при Министерстве природных ресурсов, экологии и технического надзора Кыргызской Республики объявляет открытый конкурс для формирования резерва кадров государственных административных должностей. Общие квалификационные требования ко всем административным государственным гражданским должностям: Для главных административных государственных должностей: Конституция Кыргызской Республики; Конституционный Закон Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики»; Трудовой кодекс Кыргызской Республики; Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»; 5) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; 6) Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»; 7) Закон Кыргызской Республики «О конфликте интересов»; 8) Закон Кыргызской Республики «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики»; 9) Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»; 10) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120. – владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей; – владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. Для старших административных государственных должностей: Конституция Кыргызской Республики; Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан». 3) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; 4) Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»; 5) Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»; 6) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120. – владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей; – владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. Для младших административных государственных должностей: Знание: 1)Конституции Кыргызской Республики; 2) Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; 3) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120. – владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей; – владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. Квалификационные требования для главных административных должностей: 1. Уровень профессионального образования: – высшее образование по специальностям «финансы и кредит», «экономист»; Стаж и опыт работы: – стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет, желательно с опытом руководящей работы. Профессиональные компетенции: Знания: – Бюджетного кодекса Кыргызской Республики; – Закона Кыргызской Республики «О бухгалтерском учете». – государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей. – ведения программы бухгалтерского учета 1С. Умения:- составление бухгалтерской отчетности на основе данных первичных документов и бухгалтерских записей, представление её в установленном порядке в соответствующие органы. Оказывать методическую помощь работникам отдела и главным бухгалтерам структурных подразделений Департамента по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа; Навыки:– ведения работы финансово-экономических вопросов, знать структуру МПРЭТН, постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы финансовых и контрольно-ревизионных органов по организации бухгалтерского учета и составлении отчетности, правила расчетов с дебиторами и кредиторами; порядок списания бухгалтерских балансов недостач; правила проведения инвентаризаций денежных средств, порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности; правила проведения проверок и документальных ревизий; гражданское право, трудовое, финансовое и хозяйственное законодательство. Квалификационные требования для старших административных должностей: 1. 1.Уровень профессионального образования: – высшее образование в области экологии и природопользования, биологии, зоологии, географии, ветеринарии, агрономии, государственного управления и юриспруденции, лесного, охотничьего и рыбного хозяйства. Стаж и опыт работы: – стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее одного года или стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет. Профессиональные компетенции: Знания: Законы Кыргызской Республики: – «Об особо охраняемых природных территориях», – «Об охране окружающей среды», – «Об охране и использовании растительного мира», – «О животном мире», – «Об охоте и охотничьем хозяйстве», – «О биосферных территориях». Умения: – сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; – подготовки аналитических документов; – осуществления научных исследований в сфере оценки состояния ресурсов биоразнообразия, их анализа и прогнозирования изменений; – изучения всех природных объектов и комплексов, природных процессов и явлений в ООПТ; – разработки и реализации национальных и международных проектов и программ, договоров и соглашений в сфере сохранения, воспроизводства биоразнообразия и развития сети ООПТ; – проведения в государственной экспертизе проектов и схем размещения производственных, хозяйственных и других объектов, освоения и реконструкции земель, реализация которых может оказать негативное воздействие на природные комплексы ООПТ; – обеспечения биологического и ландшафтного разнообразия, поддержание экологического равновесия в системе ООПТ (экологической сети); – ведения учета лесного фонда, лесного кадастра, мониторинга леса; – проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; – эффективного сотрудничества с коллегами; – ведения деловых переговоров; – адаптации к новым условиям труда; Навыки: – составления планов управления субъектами ООПТ; – координации, организации и осуществления работ по охране, воспроизводству и использованию лесных ресурсов, охране лесов от пожаров, самовольных рубок, защите леса от вредителей, болезней на территориях субъектов ООПТ; – регулирования пастбище пользования, лесопользования, и пользования иными разрешенными ресурсами биоразнообразия, выполнения мероприятий по лесоразведению, лесовосстановлению, охраны и защиты леса в ООПТ; – работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; – планирования работы и правильного распределения служебного времени; – оперативной реализации управленческих решений. 2. Уровень профессионального образования: – высшее образование в области экологии, природопользования, лесного хозяйства, юриспруденции, государственного управления и гуманитарных наук; Стаж и опыт работы: – стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее одного года или стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее трех лет; Профессиональные компетенции: Знания: Трудового Кодекса Кыргызской Республики; Указов Президента Кыргызской Республики: – «Об утверждении Реестра государственных и муниципальных должностей Кыргызской Республики» от 31.01.2017 года УП № 17; – «О формировании и функционировании резерва кадров государственной службы и муниципальной службы госоргана и органа местного самоуправления КР» от 2.02.2022г. УП №24. Постановлений Кабинета Министров Кыргызской Республики: – «Об утверждении Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике» от 3 марта 2020 года № 120; – «О Регламенте Кабинета Министров КР» от 28.10.2021г. № 233. Умения: – качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; – качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы; – эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями; – рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан; – деловой переписки на государственном и/или официальном языке; – работы в команде. Навыки: – ведения кадровой работы и делопроизводства; – работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; – владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. 3. Уровень профессионального образования: – высшее образование в области экономики и финансов, по специальности «финансы и кредит» или «экономист»; Стаж и опыт работы: – стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее одного года или стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее трех лет; Профессиональные компетенции: Знания: – Трудового кодекса Кыргызской Республики; Законов Кыргызской Республики: -«О бухгалтерском учете», – «О государственных закупках». – государственного и/или официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей. Умения: – составление бухгалтерской отчетности на основе данных первичных документов и бухгалтерских записей, представление её в установленном порядке в соответствующие органы, работать с программой 1С. Знание процедуры работы тендерных комиссий, осуществления государственных закупок; Навыки:- ведения финансово-хозяйственной деятельности подсобных хозяйств, с целью выявления внутрихозяйственных резервов, ликвидацию потерь и изысканием дополнительных источников финансирования, а также ведения бухгалтерского учета и учета исполнения утвержденных бюджетов, смет и хозяйственных операций Квалификационные требования для младших административных должностей: 1. Уровень профессионального образования: – высшее образование в области экологии и природопользования, биологии, зоологии, государственного управления и юриспруденции, международных отношений, лесного, охотничьего и рыбного хозяйства. Стаж и опыт работы: – без предъявления к стажу работы. Профессиональные компетенции: Знания: Законы Кыргызской Республики: – «Об особо охраняемых природных территориях», – «Об охране окружающей среды», – «О животном мире», – «О биосферных территориях». Умения: – качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; – обеспечения биологического и ландшафтного разнообразия, поддержание экологического равновесия в системе ООПТ (экологической сети); – ведения учета лесного фонда, лесного кадастра, мониторинга леса; – качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы; – проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности; – эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями; – рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан; – деловой переписки на государственном и/или официальном языке; – работы в команде. Навыки: – осуществления работ по охране, воспроизводству и использованию лесных ресурсов, охране лесов от пожаров, самовольных рубок, защите леса от вредителей, болезней на территориях субъектов ООПТ; – работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; – владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами. Для участия в конкурсе необходимо представить: – личное заявление на имя Председателя конкурсной комиссии Департамента; – резюме с фото 3×4 (с указанием электронной почты), личный листок по учету кадров; автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости); – нотариально заверенные копии паспорта, диплома, трудовой книжки. Документы на конкурс в скоросшивателе с пометкой «На конкурс» будут приниматься с 24 мая по 6 июня 2022 года (до 18.00.) по адресу: г.Бишкек, бул.Эркиндик, 2, 1-й этаж, 125 кабинет, тел.: (0312) 29-83-30 Подробная информация размещена на сайтах: www.mkk.gov.kgwww.info@fauna.kg Жазуулар боюнча багыттоо Департамент городского хозяйства мэрии города Бишкек Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики