Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики
объявляет о проведении открытого конкурса на зачисление в резерв кадров на младшие, старшие и главные административные должности государственной гражданской службы
Общие квалификационные требования ко всем группам административных государственных гражданских должностей
Для главных групп административных должностей:
1.Конституция Кыргызской Республики;
2.Конституционный Закон Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики»;
3.Трудовой кодекс Кыргызской Республики;
4.Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
5.Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
6.Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
7.Закон Кыргызской Республики «О конфликте интересов»;
8.Закон Кыргызской Республики «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики»;
9.Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
10.Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
Для старших групп административных должностей:
1.Конституция Кыргызской Республики;
2.Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан».
3.Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
4.Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
5.Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
6.Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
Для младшей группы административных должностей:
1.Конституции Кыргызской Республики;
2.Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
3.Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
Квалификационные требования для главных групп административных должностей (для юридических направлений):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее юридическое образование.
2. Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знание:- Конституционных Законов Кыргызской Республики «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах», «О статусе судей Кыргызской Республики»;
— Семейного кодекса «Кыргызской Республики, Кодекса Кыргызской Республики “О правонарушениях;, Гражданского-процессуального кодекса Кыргызской Республики, Гражданского кодекса.
— Законов Кыргызской Республики: «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О залоге», «О государственном языке Кыргызской Республики», «О международных договорах Кыргызской Республики», «О Судебных приставах»;
— Положения «О порядке проведения открытого конкурса для включения в резерв кадров государственной гражданской службы и муниципальной службы государственного органа и органа местного самоуправления, его формирования и функционирования» утвержденного Указом Президента Кыргызской Республики от 2 февраля 2022 года №24.
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого решением Совета судей Кыргызской Республики от 14 января 2022 года,
Квалификационные требования для старших групп административных должностей (для юридических направлений):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее юридическое образование.
2. Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знания:
Конституционных Законов Кыргызской Республики «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах», «О статусе судей Кыргызской Республики»;
— Трудового кодекса Кыргызской Республики, Семейного кодекса Кыргызской Республики»;
— Законов Кыргызской Республики «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О государственном языке Кыргызской Республики», «О Судебных приставах», «О международных договорах Кыргызской Республики»;
— Положения «О порядке проведения открытого конкурса для включения в резерв кадров государственной гражданской службы и муниципальной службы государственного органа и органа местного самоуправления, его формирования и функционирования», утвержденного Указом Президента Кыргызской Республики от 2 февраля 2022 года №24.
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого решением Совета судей Кыргызской Республики от 14 января 2022 года;
Квалификационные требования для младших групп административных должностей (для юридических направлений):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее юридическое образование.
2. Стаж и опыт работы:
— без предъявления к стажу работы.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знание:
— Конституционных Законов «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах», «О статусе судей Кыргызской Республики»;
— Трудового кодекса Кыргызской Республики;
— Законов Кыргызской Республики «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О государственном языке Кыргызской Республики», «О Судебных приставах»;
— Положения «О порядке проведения открытого конкурса для включения в резерв кадров государственной гражданской службы и муниципальной службы государственного органа и органа местного самоуправления, его формирования и функционирования» утвержденного Указом Президента Кыргызской Республики от 2 февраля 2022 года №24.
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого решением Совета судей Кыргызской Республики от 14 января 2022 года,
Квалификационные требования для главных групп административных должностей (для экономических направлений):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее экономическое образование.
2. Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знание:
-Конституционных Законов Кыргызской Республики: «О статусе судей Кыргызской Республики», «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах», «О Совете по делам правосудия Кыргызской Республики»;
— Бюджетного кодекса Кыргызской Республики.
— Законов Кыргызской Республики: «О бухгалтерском учете», «О государственных закупках», «Об органах судейского самоуправления», «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О судебных приставах».
— Постановление Правительства Кыргызской Республики «О средствах бюджетных учреждений, аккумулируемых на специальных и депозитных счетах в системе единого казначейского счета» от 29 сентября 2017 года № 626;
— Постановление Правительства Кыргызской Республики «Об утверждении пороговых сумм при осуществлении закупок товаров, работ и услуг» от 16 января 2016 года №10;
— Положения по организации бухгалтерского учета в сектора государственного учреждения утвержденного приказом Министерство финансов Кыргызской Республики от 30 декабря 2013 года № 221-П;
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого решением Совета судей Кыргызской Республики от 14 января 2022 года;
— Регламента Кабинета Министров Кыргызской Республики, утвержденного Постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 28 октября 2021 года №233.
Квалификационные требования для старших групп административных должностей (для экономических направлений):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее экономическое или высшее техническое образование.
2. Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знание:
— Конституционных Законов Кыргызской Республики «О статусе судей Кыргызской Республики», «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах», «О Совете по делам правосудия Кыргызской Республики»;
— Бюджетного Кодекса Кыргызской Республики;
— Законов Кыргызской Республики: «О бухгалтерском учете», «Об органах судейского самоуправления», «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О судебных приставах».
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого решением Совета судей Кыргызской Республики от 14 января 2022 года;
Квалификационные требования для младших групп административных должностей (для экономических направлений):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее экономическое или высшее техническое образование.
2. Стаж и опыт работы:
— без предъявления к стажу работы.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знание:
— Конституционных Законов Кыргызской Республики «О статусе судей Кыргызской Республики», «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах»,
— Бюджетного Кодекса Кыргызской Республики;
— Законов Кыргызской Республики: «О бухгалтерском учете», «Об органах судейского самоуправления», «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О судебных приставах».
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого решением Совета судей Кыргызской Республики от 14 января 2022 года;
Квалификационные требования для главных групп административных должностей (для направлений «журналистика», «филология»):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее образование по специальности (направлению) «журналистика», «филология» и/или высшее юридическое.
2. Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знание:
— Конституционных Законов Кыргызской Республики «О статусе судьей Кыргызской Республики», «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах»;
— Законов Кыргызской Республики: «Об органах судейского самоуправления»; « О Совете по делам правосудия Кыргызской Республики», «О средствах массовой информации»; «О гарантиях и свободе доступа к информации»; «О защите профессиональной деятельности журналиста»; «О Государственном протоколе Кыргызской Республики», «О государственном языке Кыргызской Республики»; «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве»; «О судебных приставах»;
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого решением Совета судей Кыргызской Республики от 14 января 2022 года;
Квалификационные требования для старших групп административных должностей (для направлений «журналистика», «филология»):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее образование по специальности (направлению) журналистика, филология» и/или высшее юридическое.
— наличие сертификата Кыргыз теста (уровень С-1) является преимуществом.
2. Стаж и опыт работы:
— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знание:
— Конституционных Законов Кыргызской Республики: «О статусе судей Кыргызской Республики», « О Совете по делам правосудия Кыргызской Республики», «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах»,
— Законов Кыргызской Республики «О государственном языке Кыргызской Республики», «Об органах судейского самоуправления», «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О судебных приставах»;
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого решением Совета судей Кыргызской Республики от 14 января 2022 года;
Квалификационные требования для младших групп административных должностей
(для направлений «журналистика», «филология»):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее образование по специальности (направлению) журналистика, филология и/или высшее юридическое.
2. Стаж и опыт работы:
— без предъявления к стажу работы.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знание:
— Конституционных Законов Кыргызской Республики: «О статусе судей», «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах», « О Совете по делам правосудия Кыргызской Республики»,
— Законов Кыргызской Республики: О государственном языке Кыргызской Республики», «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве»; «О судебных приставах», «Об органах судейского самоуправления»,
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого решением Совета судей Кыргызской Республики от 14 января 2022 года;
Квалификационные требования для младших групп административных должностей
(для направления любого профиля):
1. Уровень профессионального образования:
— высшее образование любого профиля.
2. Стаж и опыт работы:
— без предъявления к стажу работы.
3. Профессиональные компетенции:
3.1. Знания:
— Законов Кыргызской Республики: «О государственном языке Кыргызской Республики», «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах», «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
— Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утверждённой постановлением Правительства Кыргызской Республики от 03 марта 2020 года № 120;
— Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого приказом Верховного суда Кыргызской Республики от 20 июля 2020 года № 135;
3.2. Умения:
— качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;
— сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;
— качественной подготовки аналитических и иных документов, информации, ответов на запросы;
— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике;
— эффективного планирования своей деятельности и сотрудничества с коллегами;
— ведения деловых переговоров;
— рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;
— деловой переписки на государственном и/или официальном языке;
— работы в команде.
3.3. Навыки:
— анализа, систематизации и обобщения информации;
— работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;
— урегулирования конфликтных ситуаций;
— построения эффективных взаимоотношений, владения приемами делового этикета, проведения совещаний и встреч, публичных выступлений и ведения деловой переписки на государственном и официальном языках.
Для участия в конкурсе претенденты на должности должны предоставить:
— личное заявление;
-личный листок по учету кадров с фотографией (4х6);
— автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости)
-резюме с фотографией;
-копию паспорта (оригинал паспорта или документа, удостоверяющего личность, предъявляется при подаче документов на конкурс, а также на этапе тестирования);
-копию заверенной нотариально или по месту работы трудовой книжки;
-копию диплома об образовании (заверенного нотариально либо по месту работы);
— копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии);
— копия военного билета (заверенный нотариально);
— справка форма №086 (общее состояние здоровья);
-справка с наркологического центра;
-справка с центра психического здоровья;
Документы должны быть предоставлены подшитыми в скоросшивателе с 29.09.2022 г по 12.10.2022 г в Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики с 8.30 до 17.30 часов по адресу: г. Бишкек, ул. М. Джунусалиева, 171, 1-этаж, кабинет № 5, тел. 25-09-42.
Претенденты, предоставившие не полный пакет документов, а также не соответствующие предъявленным требованиям к конкурсу не допускаются.
О месте и времени проведения конкурса, допущенным к нему лицам, будет сообщено дополнительно.