Рубрика: Ысык-Көл областы боюнча сынактар

Улук  кызмат ордунун кадрлар резервине төмөндөгү типтүү квалификациялык талаптар төмөндөгүдөй: 1) кесиптик билимдин деңгээли: — тиешелүү адистик (багыттар) боюнча жогорку билим: гуманитардык, юридикалык, социалдык илимдердеги багыттар боюнча. 2) иш стажы…

Уюштуруу маселелери жана иш кагаздарын алып баруучу жетектөөчү адис административдик муниципалдык кызмат ордуна коюлуучу квалификациялык талаптар (К-А)   1.Кесиптик билимдин денгээли: -тийиштүү багыттагы жогорку же орто кесиптик билим (табият таааааануу…

Ак-Терек айыл өкмөтүнүн улук кызмат орундарына  коюлуучу квалификациялык  талаптар (У-Б жер жана айыл чарба блок) 1) кесиптик билимдин деңгээли: — жогорку билим ; 2) иш стажы жана тажрыйбасы: — жалпысынан…

Улук  кызмат ордунун кадрлар резервине төмөндөгү типтүү квалификациялык талаптар төмөндөгүдөй: 1) кесиптик билимдин деңгээли: — тиешелүү адистик (багыт) боюнча жогорку билим: юридикалык 2) иш стажы жана тажрыйбасы: — мамлекеттик жана/же…

Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө” Мыйзамына ылайык, Кыргыз Республикасынын Финансы министрлигине караштуу Мамлекеттик салык кызматынын кадрлар резервине кирүү үчүн мамлекеттик административдик кызмат орундарынын башкы, улук жана кенже…

Арал айыл өкмөтүнүн  башкы кызмат (айыл өкмөт жана айылдык кенештин жоопту катчысы) ордундарына коюлуучу квалификациялык талаптар   1) кесиптик билимдин деңгээли: —  жогорку билим 2) иш стажы жана тажрыйбасы: —…

       Улук кызмат (социалдык коргоо жана социалдык маданият маселелер)  административдик муниципалдык кызмат ордуна коюулуучу квалификациялык талаптар 1) кесиптик билимдин деңгээли: — тиешелүү багыттагы жогорку билим (социалдык илимдер, экономика жана башкаруу,…

Кенже  кызмат ордуна кадрлар резервине кирүү үчүн төмөндөгү типтүү квалификациялык талаптар белгиленет: (Киреше боюнча жетектɵɵчү адис) 1) кесиптик билимдин деңгээли: — тиешелүү багыттагы жогорку кесиптик билим же тиешелүү багыттагы  орто…

улук  кызмат ордунун кадрлар резервине төмөндөгү типтүү квалификациялык талаптар белгиленет: 1) кесиптик билимдин деңгээли: — жогорку билим. 2) иш стажы жана тажрыйбасы: — жалпысынан 1 жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же…

Кенже топтогу муниципалдык кызмат орундарына тɵмɵндɵгʏдɵй квалификациялык талаптар белгиленет:  1) кесиптик билимдин деңгээли: -тийиштүү багыттагы жогорку кесиптик билим же тиешелʏʏ багыттагы орто кесиптик билим;            2) иш стажы жана тажрыйбасы:…